Программа тренинга
1 день 16.00-18.30
Вводная часть. Изменения ТК РК: основные понятия, основные изменения.
- Какие изменения коснулись трудовых договоров.
- Единая система учета трудовых договоров.
Рассмотрим:
- инструкцию по внесению трудовых договоров в единую систему учета трудовых договоров (ЕСУТД);
- сроки и обязанности работодателя по внесению ТД в ЕСУТД;
- заключение электронных трудовых договоров с ЭЦП;
- риски работодателя при заключении ГПХ. Сравнительная таблица по ГПХ и ТД.
- Обязанности и права работника, работодателя.
- Согласительная комиссия.
Рассмотрим:
- какие изменения коснулись статей «Обязанность и права работника, работодателя»;
- согласие сотрудника на обработку персональных данных;
- что относится к персональным данным работника;
- процедуру создания согласительной комиссии, пошаговую процедуру рассмотрения трудовых споров согласительной комиссией.
- день 16.00-18.30
- Какие изменения коснулись статей о расторжении и прекращении ТД.
- Отпуск трудовой, отпуск без содержания.
Рассмотрим:
- какие изменения внесены в статьи о расторжении и прекращении ТД;
- пошаговые инструкции по расторжению и прекращению ТД;
- Исчисление продолжительности ежегодного трудового оплачиваемого отпуска.
- в каких еще случаях работодатель обязан предоставить отпуск без содержания работнику.
3 день 16.00-18.30
- Оформление изменений условий труда в период ЧП\карантина.
- Рабочее время.
Рассмотрим:
- обязанность работодателя по предоставлению неполного рабочего времени. оформление простоя;
- дистанционный формат работы, плюсы и минусы, поправки в законодательстве в части обеспечения охраны труда.
- Пошаговые инструкции по оформлению изменений условий труда в период ЧП\карантина.
Вы получите в подарок:
сравнительную таблицу по изменениям ТК РК, шаблоны приказов, шаблоны документов, новый трудовой кодекс и другие нормативно-правовые акты!